依据《工伤保险条例》的规定，下列情形中，应当被认定为工伤的有( )。A.员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害 B.员工在上班途中，受到因他...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题依据《工伤保险条例》的规定，下列情形中，应当被认定为工伤的有( )。

选项 A.员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害 B.员工在上班途中，受到因他人负主要责任的交通事故伤害 C.员工在工作时间和工作岗位，突发心脏病死亡 D.员工因工外出期间，由于工作原因受到伤害 E.员工在工作时间和工作场所内，因醉酒导致操作不当而受伤

答案 ABD

解析依据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (四)患职业病的； (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。选项C属于视同工伤，不属于认定工伤。选项E不属于工伤。

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依据《工伤保险条例》的规定，下列情形中，应当被认定为工伤的有( )。A.员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害 B.员工在上班途中，受到因他...

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