下列关于平衡计分卡与传统业绩评价系统区别的说法中不正确的是( )。A、传统的业绩考核注重对员工执行过程的控制,平衡计分卡则重视目标制定的环节 B、传统...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 下列关于平衡计分卡与传统业绩评价系统区别的说法中不正确的是( )。
选项 A、传统的业绩考核注重对员工执行过程的控制,平衡计分卡则重视目标制定的环节 B、传统的业绩评价与企业的战略执行脱节 C、传统的业绩评价可以帮助公司及时考评战略执行情况 D、平衡计分卡能够帮助公司有效地建立跨部门团队合作
答案 C
解析 平衡计分卡帮助公司及时考评战略执行的情况,而不是传统的业绩评价。所以选项C的说法不正确。

相关内容:计分,传统,业绩,系统区,说法,考核,员工,过程,控制,目标,环节

发表评论
更多 网友评论0 条评论)
暂无评论

访问排行

Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com

页面耗时0.1295秒, 内存占用1.05 MB, Cache:redis,访问数据库20次