关于用人者责任，下列哪些选项是正确的（）。A.用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任 B.个人之间形成劳务关系，提供劳...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题关于用人者责任，下列哪些选项是正确的（）。

选项 A.用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任 B.个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由提供劳务方承担侵权责任 C.劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由提供劳务派遣的用工单位承担侵权责任 D.承揽人在完成工作过程中造成第三人损害或者自己损害的，定作人不承担侵权责任

答案 AD

解析 A 项正确，《民法典》第 1191 条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。B 项错误，《民法典》第 1192 条规定个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。C 项错误，《民法典》第 1191条规定，劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。D 项正确，《民法典》第 1193 条规定，承揽人在完成工作过程中造成第三人损害或者自己损害的，定作人不承担侵权责任。但是，定作人对定作、指示或者选任有过错的，应当承担相应的责任。

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相关内容：责任,选项,工作人员,工作任务,侵权,个人,劳务,关系

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