密西根模式发现()的领导风格与团体高绩效和员工高满足感相关。A:员工取向B:生产取向C:工作绩效取向D:人格魅力取向

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 密西根模式发现()的领导风格与团体高绩效和员工高满足感相关。
选项 A:员工取向 B:生产取向 C:工作绩效取向 D:人格魅力取向
答案 A
解析

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