用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应承担的法律责任是()。A:由劳动行政部门责令...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题用人单位违反《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应承担的法律责任是()。

选项 A:由劳动行政部门责令改正 B:订立无固定期限劳动合同，不再支付经济补偿金 C:按已经履行的应订立无固定期限合同的期间向劳动者支付赔偿金 D:自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资