()是指一个人口群体内部的职业分布与其他人口群体内部的职业分布存在很大差异的情况。A:职业隔离 B:职业歧视 C:个人歧视 D:非竞争性歧视
相关内容：人口,群体,职业,差异,情况,隔离,歧视,个人
- 影响薪酬设定的外在因素有()。A:劳动力市场的供需关系与竞争状况 B:公司的经营状况与内政实力 C:当地生活水平 D:地区及行业的差异 E:与薪酬...
- 一个人对组织有很高的承诺，这表示()。A:个人对组织目标和使命的认同 B:个人愿意更加努力的工作 C:个人愿意继续在组织中工作 D:个人不愿意坚持公...
- 下列情况会导致结构性失业的有()。A:技术变化 B:国际竞争 C:消费习惯的改变 D:原材料的缺乏 E:经济周期波动
- 企业薪酬制度必须符合国家的法律，尤其要体现()。A:对劳动者的尊重 B:对劳动者的公正 C:避免不应有的歧视 D:道德 E:经济性
- 工作价值观包括()。A:工作倾向性 B:工作需求 C:工作态度 D:职业道德取向 E:工作动力
- 下列各项属于职业中介机构的禁止行为的有()。A:向劳动者提供就业单位的经营信息 B:扣押劳动者的居民身份证和其他证件 C:提供虚假就业信息 D:向劳...
- 与个人决策相比，团体决策的优点有()。A:信息全面、完整 B:多重选择 C:可以降低错误发生率 D:可提高对最终决策的认同感 E:信息真实
- 下列情况中，会发生垄断性收入的有()所造成的工资收入差别。A:非自然性垄断 B:自然性垄断 C:竞争性 D:非竞争性 E:补偿性工资
- 影响一个社会的劳动力供给总量的因素包括()。A:人口规模与人口构成 B:工作周和节假日的长度 C:企业的用人总量 D:个人的劳动力供给意愿 E:市...
- 确定和调整最低工资标准应综合考虑的因素有()。A:社会平均工资水平 B:劳动生产率 C:失业率 D:国民生产总值 E:劳动者平均赡养人口的最低生活费用
猜你喜欢
- 课堂教学中的“开场白”是指（ ）。A.讲 授 B.导 入 C.提 问 D.小 结
- 发热伴出血疹可见于以下疾病，除了A.伤寒 B.斑疹伤寒 C.流行性脑脊髓膜炎 D.麻疹 E.败血症
- 根据客户的风险偏好，可以把客户划分为（ ）。Ⅰ.风险厌恶型Ⅱ.风险规避型Ⅲ.风险偏好型Ⅳ.风险中立型A、Ⅰ.ⅢB、Ⅰ.Ⅲ.ⅣC、Ⅰ...
- 膝骨性关节炎的锻炼应包括A．在平行杠间穿高跟鞋行走B．休息或仰卧睡眠时在弯曲的膝下放一枕头C．卧床休息D．穿舒适的低跟鞋行走E．膝深屈以增...
- 某公司2019年1月以1200万元(不含增值税)购入一幢旧写字楼作为办公用房，该写字楼原值2000万元，已计提折旧800万元。当地适用契税税率3%,该公司...
- 社会工作者小宁为某三口之家提供辅导服务，以下是部分会谈记录：父亲说：“这个孩子太让人失望了，不但学习成绩差，还经常撒谎逃学，15岁了，一点上进心都没有”。...
- A．偶联剂B．化学固化引发剂C．光敏剂D．无机填料E．着色剂过氧化苯甲酰是一种
- 下列因素中，常用的吸入性β-肾上腺素受体激动剂每次喷出的剂量到达靶组织药量的多少与其有关的是A、患者吸入技巧B、气道狭窄程度C、传输装置释放速度 ...
- 患者，女，26岁，已婚，近半年来，月经周期延后，量少，色淡红，渐至3个月未行经，神疲肢倦，头晕眼花，心悸气短，面色萎黄，舌淡，苔薄，脉沉缓弱此病常用方...
- 另类投资较传统投资的区别主要有（ ）。A.另类投资可以采用卖空策略 B.另类资产可以采用买进并持有策略 C.另类投资可以采用杠杆投资策略 D.另类...
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 关于排序法的优缺点的说法，错误的有()。A:操作简单，评估结果简单明了 B:在人数较少的情况下，能够快速比较出员工绩效的水平 C:员工容易接受评估的结...
- 人力资源相对于其他资源的特殊性在于，人力资源具有其他资源所没有的特性，不包括（）。A.协调 B.能动 C.整合 D.想象力
- 国家职业标准的主体内容是（ ）。A.职业概况 B.基本要求 C.工作要求 D.权重表
- 工作日志法的优点在于（ ）。A.信息的可靠性很强 B.所需费用比较少 C.信息整理量大 D.归纳工作比较繁琐 E.适于分析高水平与复杂的工作
- 共用题干 某科研单位由于体制转轨开始面向市场，单位原来实行的工资体系也因此受到冲击。科研人员对目前的收入极其不满，认为既不具有内部公平性，也不具备外部竞...
- 合理安排作业休息制度的通常做法有()。A:在流水线作业中设置工间暂歇 B:在流水线作业中设置工间休息 C:设置标准的劳动定额，完成即可休息 D:增加...
- 培训与开发体系中最难实现的环节是（ ）。A．培训与开发计划的制定 B．培训与开发的需求分析 C．培训与开发的效果评估 D．培训与开发的监督和改进
- 人所具有的与其他人相区别的独特而稳定的思维方式和行为风格是()。A:人格 B:能力 C:态度 D:价值观
- 关于人力资源管理在组织管理中地位的说法，正确的是.()。A:人力资源管理对组织中所有的管理人员都是极为重要的 B:人力资源管理能够解决营销策略问题 C...
- 不属于心理测试的是（ ）A.知识测试 B.能力测试 C.人格测试 D.职业兴趣测试
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.0651秒, 内存占用1.04 MB, Cache:redis,访问数据库20次