薪酬公平性原则中的个人公平性是指()。A:不同企业中相似职位的薪酬基本相同 B:同一企业中对企业贡献大小相同的不同职位薪酬基本相同 C:同一企业中相同...
相关内容：薪酬,公平性,原则,个人,企业,职位,贡献,大小
- 团体极化是指人们在团体中进行决策较个人决策()的现象。A:积极性更高 B:积极性更高或更低 C:冒险性更高或更低 D:冒险性更高
- 非正式团体是个人社会关系的网络，是在人际交往中()产生的。A:有组织 B:自发 C:正式领导 D:强制
- 个体的意义定义体系是()。A:个人价值 B:个人信念 C:个人追求 D:自我价值
- 认为态度是一种心理和神经的准备状态，通过经验组织起来，影响着个人对情绪的反应的学者是()。A:阿尔波特 B:克里赫 C:弗里德曼 D:吉尔福特
- 自我存在和自我行为理由的出发点是()。A:内心动机 B:个人价 C:个人信念 D:自我价值
- 共用题干 某IT企业是位于中关村的一家公司。在成立初期，技术部门的员工常常需要处理大量具有挑战性的工作，员工们士气高涨。公司因此得到了较快的发展。在过去...
- 共用题干 某IT企业是位于中关村的一家公司。在成立初期，技术部门的员工常常需要处理大量具有挑战性的工作，员工们士气高涨。公司因此得到了较快的发展。在过去...
- 共用题干 某IT企业是位于中关村的一家公司。在成立初期，技术部门的员工常常需要处理大量具有挑战性的工作，员工们士气高涨。公司因此得到了较快的发展。在过去...
- 共用题干 某企业是一家民营企业，创始人张总对企业的所有事情都是一个人说了算，其他人基本上没有发言权。该企业通过股权改革在深圳创业板上市后，很快就出现了意...
- 共用题干 某企业因不能清偿到期债务而决定申请破产重整，对企业实施拯救，措施之一是裁减50%的职工。对于裁减人员的程序和范围，以及应给予被裁减人员的待遇，...
猜你喜欢
- 纳税人以人民币以外的货币结算销售额的，应当折合成人民币计算。其销售额的人民币折合率可以选择销售额发生的（ ）的人民币汇率中间价。A.当天B.当月...
- 2．“行政机关不得法外设定权力，没有法律法规依据不得作出减损公民、法人和其他组织合法权益或者增加其义务的决定”，这体现了法治政府建设中哪项要求（ ）A．...
- 新员工上岗前的三级安全教育通常是指（）。A.进厂、进企业、进班组 B.进钢筋班组、进混凝土班组、进木工班组 C.进厂、进企业、进项目部 D.进厂、进...
- A．疏肝破气，散结消滞B．和解退热，疏肝解郁C．疏肝理气，调经止痛D．理气散寒，祛寒散滞E．疏肝理气，和中化痰香附的功效为（ ）。
- I recently went to a charity party. At the end of the visit our host told us ...
- 胸部手术麻醉前准备正确的是下列哪几项A、控制支气管痉挛B、引流排痰，训练呼吸C、吸烟者术前要停止吸烟1周D、治疗肺部感染E、纠正营养不良
- 男，14岁。右股深部巨大血管瘤，术后情况良好，伤口一期愈合。拆线后下床活动5分钟后，突然晕倒,抢 救无效死亡。应考虑a.脑血管意外 b.心肌梗死 c....
- 他们翻过的日历上也不一定是一张白纸，但记下的却是昨日的婚宴，今天的酒席，明天的摇摆舞，后天的迪斯科，再不就是_的卿卿我我，晋级加薪的_，还有一些人在日历上...
- 给付之诉是指对被告享有给付请求权的原告要求人民法院判令被告向自己履行一定给付义务的民事诉讼请求。确认之诉是指原告要求法院确认其所主张的法律关系存在或不存在...
- 下列关于回购协议利率的说法中，错误的是（ ）。A.抵押证券的流动性越好、信用程度越高，回购利率越低 B.货币市场的其他子市场的利率高低对回购市场利率的...
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 关于排序法的优缺点的说法，错误的有()。A:操作简单，评估结果简单明了 B:在人数较少的情况下，能够快速比较出员工绩效的水平 C:员工容易接受评估的结...
- 人力资源相对于其他资源的特殊性在于，人力资源具有其他资源所没有的特性，不包括（）。A.协调 B.能动 C.整合 D.想象力
- 国家职业标准的主体内容是（ ）。A.职业概况 B.基本要求 C.工作要求 D.权重表
- 工作日志法的优点在于（ ）。A.信息的可靠性很强 B.所需费用比较少 C.信息整理量大 D.归纳工作比较繁琐 E.适于分析高水平与复杂的工作
- 共用题干 某科研单位由于体制转轨开始面向市场，单位原来实行的工资体系也因此受到冲击。科研人员对目前的收入极其不满，认为既不具有内部公平性，也不具备外部竞...
- 合理安排作业休息制度的通常做法有()。A:在流水线作业中设置工间暂歇 B:在流水线作业中设置工间休息 C:设置标准的劳动定额，完成即可休息 D:增加...
- 培训与开发体系中最难实现的环节是（ ）。A．培训与开发计划的制定 B．培训与开发的需求分析 C．培训与开发的效果评估 D．培训与开发的监督和改进
- 人所具有的与其他人相区别的独特而稳定的思维方式和行为风格是()。A:人格 B:能力 C:态度 D:价值观
- 关于人力资源管理在组织管理中地位的说法，正确的是.()。A:人力资源管理对组织中所有的管理人员都是极为重要的 B:人力资源管理能够解决营销策略问题 C...
- 不属于心理测试的是（ ）A.知识测试 B.能力测试 C.人格测试 D.职业兴趣测试
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.1472秒, 内存占用1.05 MB, Cache:redis,访问数据库20次