公司人力资源部制定未来几年的人力资源规划时应当首先从了解( )入手A.组织结构和业务流程 B.外部劳动力市场状况 C.竞争对手的情况 D.公司的...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 公司人力资源部制定未来几年的人力资源规划时应当首先从了解( )入手
选项 A.组织结构和业务流程 B.外部劳动力市场状况 C.竞争对手的情况 D.公司的战略规划
答案 D
解析 【知识点】人力资源规划。组织的在进行人力资源规划时,先从明确组织的战略规划开始的。故选D

相关内容:公司,人力资源部,未来,人力资源,规划,组织结构,业务流程,劳动力市场,状况,竞争,对手,情况

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