不同的培训课程需要利用不同的培训方法,以下最适合于态度培训的方法是()。A:课堂讲授 B:情景模拟 C:示范模拟 D:角色扮演

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 不同的培训课程需要利用不同的培训方法,以下最适合于态度培训的方法是()。
选项 A:课堂讲授 B:情景模拟 C:示范模拟 D:角色扮演
答案 B
解析 不同的课程内容需要利用不同的培训方法进行培训,如知识的传授多以课堂讲授或讨论等方法为主;技能学习以示范模拟、角色扮演等方法较为有效;态度培训则以情景模拟、测量工具和个人及小组成长等方法为主。

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