关于行为描述面试的表述,正确的有(  )。A. 其实质是识别关键性工作要求 B. 是一种特殊结构化面试 C. 用过去的行为预测未来的行为 ...

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 关于行为描述面试的表述,正确的有(  )。
选项 A. 其实质是识别关键性工作要求 B. 是一种特殊结构化面试 C. 用过去的行为预测未来的行为 D. 探测行为样本 E. 用个人的行为预测集体的行为
答案 ABCD
解析 行为描述面试简称BD面试,是一种特殊的结构化面试,与一般的结构化面试的区别在于,它采用的面试问题都是基于关键胜任特征(或称胜任力)的行为性问题。行为描述面试的实质如下:①用过去的行为预测未来的行为;②识别关键性的工作要求;③探测行为样本。

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