劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于()。A:个别争议 B:集体争议 C:利益争议 D:权利争议
相关内容：劳动关系,当事人,集体,合同,劳动合同,权利,义务,争议,利益
- 集体合同由()代表职工与企业签订。A:工会 B:企业人事部门 C:企业法人 D:职工所在部门负责人
- 劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于()。A:个别争议 B:集体争议 C:利益争议 D:权利争议
- ()即被考评对象的基本信息，包括员工的姓名、职位、所在部门等。A:发约人信息 B:受约人信息 C:合同期限 D:考评意见
- 劳动关系民主化原则的具体内容包括：劳动关系当事人双方享有()。[2011年11月三级真题]A:参加工会的权利 B:集体协商权 C:组织工会的权...
- 以下关于工作时间的说法错误的是()A:标准工作时间是其他工作时间制度的基准 B:工作时间由法律直接规定或由劳动合同约定 C:在综合计算时间制下...
猜你喜欢
- 不同的岩体有不同的（ ）特性，一般有蠕变和松弛两种表现形式。A.变形 B.刚度 C.流变 D.强度
- 记忆材料在系列中所处的位置对记忆效果发生的影响叫( )。A.前摄抑制 B.倒摄抑制 C.系列位置效应 D.记忆顺序效应
- 患者，女，52岁。口干咽燥，心烦失眠多梦，舌红少津，脉细数。治疗应首选的药物是A:黄芩 B:黄柏 C:麦冬 D:石斛 E:玉竹
- 海拔1OOOm以下的110kV送电线路，在雷电过电压/操作过电压/工作电压的风偏条件下，带电部分对杆塔的最小间隙（m）为（）。A.1.0/0.7/0.25...
- 患儿男性，3岁，上腹部汽车撞伤2小时入院。腹腔诊断性穿刺（-），诊断为腹壁挫伤。伤后8小时腹部逐渐饱胀，腹部扪诊时哭闹，腹肌紧张，肠鸣音消失，应考虑A．胃...
- 下列关于货币时间价值的说法中，正确的有（ ）。A.货币时间价值，是指货币经历一定时间的投资和再投资所增加的价值 B.单利是只对本金计算利息，而不将以前计...
- 当就同一事项要求召开基金份额持有人大会时，代表基金份额（ ）以上的基金份额持有人有权自行召集。A.5% B.10% C.15% D.20%
- 美国次贷危机爆发后，全球证券市场出现的新趋势包括( )。Ⅰ.证券市场网络化Ⅱ.金融机构的去杠杆化Ⅲ.金融监管的改革Ⅳ.国际金融合作的进一步...
- 肝小叶内没有A、淋巴管B、血窦C、网状纤维D、肝星状细胞E、胆小管
- 有关两性离子表面活性剂的正确表述是( )。A.卵磷脂外观为透明或半透明黄色褐色油脂状物质 B.毒性大于阳离子表面活性剂 C.在不同 pH 值介质中可表...
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 宽带薪酬的设计除了要遵循薪酬体系设计的普遍原则以外，更应该注意()。A:战略匹配原则 B:文化适应原则 C:动态发展原则 D:全面激励原...
- 在职业生涯早期，员工较关注薪酬的()。A:稳定性 B:持续性 C:高低 D:发展性
- 学习能力测评的方式不包括()。A:面试 B:投射测验 C:心理测验 D:情境测验
- 现代人力资源管理的内容应以()为中心。A:事 B:企业 C:人 D:社会
- 宽带薪酬的设计原则是()。A:战略匹配原则 B:文化适应原则 C:全面激励原则 D:单一原则 E:程度原则
- 从培训的方式来看，企业员工培训包括（ ）。A． 知识培训 B． 职内培训 C． 技能培训 D． 职外培训 E. 自我开发
- 某公司的组织结构如下图所示。总经理直接负责财务部和办公室的工作，并直接管理家电、电信及机械控制产品等3个生产部门。下设副总经理两名，一名负责企业的行政部、...
- 工资集体协商的内容不包括()。A:最低工资标准的确定 B:年度平均工资水平及其调整幅度 C:工资分配制度、工资标准和形式 D:工资协议的...
- 劳动组织优化的主要内容包括()。[2012年11月二级真题]A:以劳务关系取代劳动关系 B:工作时间合理组织 C:不同工种、工艺阶段合理组织 ...
- 工资指导线对企业的薪酬水平有约束作用，可分为()。A:上线 B:增长线 C:中线 D:基准线 E:下线
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.0570秒, 内存占用1.03 MB, Cache:redis,访问数据库19次