()是劳动关系管理人员根据既定的目标和方针,通过有效地工作,实现管理目标的过程。A:战略规划 B:管理控制 C:日常业务管理 D:信息传输

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 ()是劳动关系管理人员根据既定的目标和方针,通过有效地工作,实现管理目标的过程。
选项 A:战略规划 B:管理控制 C:日常业务管理 D:信息传输
答案 B
解析 本题考查的是管理控制的内涵。

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