在不同企业中，工作内容基本相同的岗位，薪酬却存在较大差距，其原因可能是（）。A.不同行业有不同的惯例 B.企业所处的地理位置不同 C.管理理念和薪酬策...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题在不同企业中，工作内容基本相同的岗位，薪酬却存在较大差距，其原因可能是（）。

选项 A.不同行业有不同的惯例 B.企业所处的地理位置不同 C.管理理念和薪酬策略不同 D.对企业的价值或贡献大小不同 E.在职者在该岗位上工作时间长短不同

答案 ABCDE

解析即使是工作内容基本相同的同种岗位，在不同的企业中所获得的报酬也有可能会出现很大的差距，调查者不能指望通过一次调查就能获取完全令人满意的调查结果。产生这类问题的原因很多，它与以下几方面的因素有关：岗位在不同的企业中对企业的价值或贡献大小不同；特定企业的企业文化、管理理念和薪酬策略不同；在职者在该岗位上工作时间的长短不同；在职者在该岗位浮动范围之中的哪一个点上是不确定的；不同的行业有不同的惯例；不同企业所处的地理位置与劳动力市场存在明显的差异，等等。因此，本题应该选ABCDE。

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在不同企业中，工作内容基本相同的岗位，薪酬却存在较大差距，其原因可能是（）。A.不同行业有不同的惯例 B.企业所处的地理位置不同 C.管理理念和薪酬策...

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