( )在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行对比,以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足。A.水平比较法 B.目标比较法 C.纵向比较法...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 ( )在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行对比,以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足。
选项 A.水平比较法 B.目标比较法 C.纵向比较法 D.横向比较法
答案 D
解析 找出员工工作绩效的差距与不足的具体方法有:目标比较法、水平比较法与横向比较法。题干内容是对横向比较法的描述。

相关内容:部门,单位,成员,组织,员工,工作,绩效,实际,差距,水平,比较法,目标,纵向

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