确定评价因素时，无论何种性质的岗位。比较普遍采用的评价项目一般包括（ ）。A.劳动负荷量、工作危险性、劳动环境 B.脑力劳动紧张疲劳程度 C.知识水...
相关内容：因素,岗位,项目,劳动,负荷,工作,危险性,环境,程度,知识
- 绩效管理的意义在于（ ）。 A.人事计划的制订依据 B.工作分析的前提 C.分析员工总体素质状况 D.企业文化建设 E.评估员工士气和工作氛围
- 常用的在岗培训方法有（ ）。 A.工作指导法 B.设立“助理”职位 C.工作轮换法 D.特殊任务的委派 E.角色扮演法
- 在对工作岗位进行现场观测调查时，应当注意（ ）。 A.对调查的工作多提几个为什么 B.营造良好的现场观测环境条件 C.在被调查人可看见的地方进行观测 ...
- 工作环境优化机制的主要因素包括（ ）。 A.福利待遇 B.教育培训制度 C.工作条件 D.人际关系环境 E.工作环境
- 社会就业总量取决于（ ）。 A.总供给水平 B.工资 C.总需求水平 D.均衡国民收入 E.劳动力数量
- 从业人员践行"奉献”职业规范以实现职业理想，要求做到（ ）。 A.把职业当做事业来做 B.以加班加点工作为基本要求 C.热心社会公益事业 D.对工作...
- 从业人员践行职业纪律的要求包括（ ）。 A.学习岗位规则 B.执行操作规程 C.遵守行业规范 D.严守法律法规
- “终身学习”理念提出的主要依据是（ ）。 A.低学历人员需要长时间学习才能弥补所欠缺知识 B.由于科技快速发展和知识爆炸，需要通过学习才能适应时代发展...
- 下列关于职业化的说法中，正确的是（ ）。 A.职业化是提高个人和组织竞争力的必由之路 B.职业化是全球职场的通用语言和职场文化 C.职业化是新型劳动...
- 劳动法规定试用期最长不得超过（ ）。 A. 1个月 B. 3个月 C. 6个月 D. 1年
猜你喜欢
- 遗传咨询和产前诊断的对象，不包括以下哪项A 不明原因反复自然流产者 B 既往分娩智力低下或畸形儿者 C 年龄超过35岁的高龄产妇 D 既往有流产病史...
- 男，41岁，左腰轻度胀痛3个月，无肉眼血尿。B超提示左肾下级有-10cm×9cm×7cm大小的肿物，回声不均。本例术前拟行左肾动脉栓塞术，应在肾动脉栓...
- 甲上市公司发行期限为5年、每年付息1次，到期还本的公司债券，以下关于债券价值的判断正确的有（ ）A.当市场利率保持不变时，随着时间延续，债券价值逐渐接近...
- 某增值税一般纳税人从某农业生产者手中购进玉米一批，收购凭证上注明价格为10000元，并支付运费3000元（不含税），取得货运企业开具的增值税专用发票；验收...
- 材料题某机动车制造企业（以下简称甲企业）为增值税一般纳税人，主要经营小汽车制造业务，生产并销售自产多种汽车用蓄电池。2016年10月发生如下业务：...
- 工程管理信息化指的是工程管理信息资源的开发和利用，以及（ ）在工程管理中的开发和应用。A.网络技术 B.信息技术 C.项目管理信息系统 D....
- 属于薪酬市场调查主要方法的是()。A:经验总结法 B:头脑风暴法 C:个案研究法 D:问卷调查法 E:文献收集法
- 侧式车站一般采用（ ）结构。A.单跨 B.双跨 C.三跨 D.四跨
- 突触前抑制的产生是由于 A突触前轴突末梢超极化B突触前轴突末梢去极化 C突触后膜的兴奋性发生改变 D突触前轴突末梢释放抑制性递质 E突...
- 教师的领导风格对课堂教学有（ ）。 A. 一定的帮助 B.较弱的影响 C.间接的影响 D.直接的影响
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（ ）。A．培训的规模 B．规划培训的内容 C．培训的时间和活动场所 D．培训的成本核算 E．培训...
- 从规划的期限上看，人力资源规划可以区分为()A:长期规划 B:中长期规划 C:中期计划 D:中短期规划 E:短期计划
- 不属于社会保险特征的是（ ）。 A.自由性 B.社会性 C.互济性 D.补偿性
- 招聘工作一般是从（ ）的提出和确定开始的。 A.招聘岗位 B.招聘计划 C.招聘要求 D.招聘人员
- 在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括( )。A:教师的教学经验 B:管理人员的工作积极性 C:教师的领导能力 D:管...
- 关于货币工资的计算公式，下列各项正确的有（ ）。A．工资标准×实际工作时间 B．计时工资率×合格产品数量 C．计件工资率×合格产品数量 D．计件成...
- 人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库 B:马尔科夫模型 C:管理人员接替模型 D:回归分析法
- 在管理人员教程培训中，三级培训的培训对象是（ ）。 A.具有管理潜能的员工 B.具有较高潜力的初级管理人员 C.负责核心流程或多项职能的管理人员 ...
- 组织结构设计后的实施要则包括（ ）。A．管理系统一元化原则 B．发展战略性原则 C．明确责任和权限原剐 D．分配职责原则 E．优先组建机构和配备...
- 考评者培训的主要内容包括()。A:考评者误区培训 B:关于绩效信息收集方法的培训 C:绩效考评指标培训 D:绩效反馈培训 E:关于如何确定绩效标准的培训
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.0259秒, 内存占用1.03 MB, Cache:redis,访问数据库13次