员工培训认知成果一般可以采用()的方法来评判。A:仅有笔试 B:仅有口试 C:笔试或口试 D:面谈法

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 员工培训认知成果一般可以采用()的方法来评判。
选项 A:仅有笔试 B:仅有口试 C:笔试或口试 D:面谈法
答案 C
解析 员工培训认知成果一般可以采用笔试或口试的方法来评判。

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