以下属于团队激励薪酬制度的优点的是()。A.比个人计划更易于进行绩效测评 B.能够促进团队成员的合作行为 C.收入的稳定性较高 D.能够促进成员对决...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 以下属于团队激励薪酬制度的优点的是()。
选项 A.比个人计划更易于进行绩效测评 B.能够促进团队成员的合作行为 C.收入的稳定性较高 D.能够促进成员对决策过程的参与 E.便于出现“搭便车”现象
答案 ABD
解析 团队激励薪酬制度的优点有:①比个人计划更易于进行绩效测评;②能够促进团队成员的合作行为;③能够促进成员对决策过程的参与。

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