比较法是一种常用的绩效考核办法,其采用的形式有( )。A、关键事件法B、直接排序法C、交替排序法D、一一对比法E、行为锚定法

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 比较法是一种常用的绩效考核办法,其采用的形式有( )。
选项 A、关键事件法 B、直接排序法 C、交替排序法 D、一一对比法 E、行为锚定法
答案 BCD
解析 比较法最常用的形式有三种:直接排序法、交替排序法、一一对比法。

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