人力资源规划按照性质划分可分为( )。A、总体规划B、具体计划C、短期规划D、中期规划E、长期规划

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 人力资源规划按照性质划分可分为( )。
选项 A、总体规划 B、具体计划 C、短期规划 D、中期规划 E、长期规划
答案 AB
解析 人力资源规划按照性质,可分为总体规划和具体计划,故选AB。

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