劳动合同的订立需要遵循的原则包括()。A:合法原则B:公平原则C:平等自愿原则D:诚实信用原则E:双方利益最大化原则

作者: rantiku 人气: - 评论: 0

问题劳动合同的订立需要遵循的原则包括()。

选项 A:合法原则 B:公平原则 C:平等自愿原则 D:诚实信用原则 E:双方利益最大化原则

答案 ABCD

解析劳动合同的订立应当遵循如下原则：①合法原则，即劳动合同必须依法订立，不得违反法律、行政法规的规定，不得违反国家强制性、禁止性的规定；②公平原则，即劳动合同的订立、履行、变更、解除或者终止，应当公平合理，兼顾利益平衡；③平等自愿原则，即劳动合同订立过程中，双方当事人法律地位平等，合同内容是当事人真实意思的表示；④诚实信用原则，即劳动合同的订立、履行、变更、解除、终止等过程中，双方当事人应当讲究信用，诚实不欺，以善意的方式履行义务。

分享到：

猜你喜欢

发表评论

更多 网友评论 （0 条评论）

暂无评论

访问排行

页面耗时0.1083秒, 内存占用1.03 MB, Cache:redis,访问数据库18次

劳动合同的订立需要遵循的原则包括()。A:合法原则B:公平原则C:平等自愿原则D:诚实信用原则E:双方利益最大化原则

相关内容：劳动合同,订立,需要,原则,双方,利益

猜你喜欢

访问排行

联系我们