()的核心是从众多的绩效考评指标体系中提取重要性和关键性指标。A:平衡记分卡法 B:合成考评法 C:关键绩效指标法 D:经验总结法

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 ()的核心是从众多的绩效考评指标体系中提取重要性和关键性指标。
选项 A:平衡记分卡法 B:合成考评法 C:关键绩效指标法 D:经验总结法
答案 C
解析 本题考查的是关键绩效指标法的相关知识。

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