在职培训开发的主要方法不包括( )。A.临时提升 B.设立副职 C.职务轮换 D.替补训练

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 在职培训开发的主要方法不包括( )。
选项 A.临时提升 B.设立副职 C.职务轮换 D.替补训练
答案 D
解析 在职培训开发的主要方法有职务轮换、设立副职和临时提升三种。D项属于管理技能培训开发的一般方法。

相关内容:在职,培训,开发,方法,副职,职务,轮换,替补,训练

发表评论
更多 网友评论0 条评论)
暂无评论

访问排行

Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com

页面耗时0.0986秒, 内存占用1.04 MB, Cache:redis,访问数据库18次