校园招聘有什么优点，又有哪些不足？

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题校园招聘有什么优点，又有哪些不足？

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答案

解析 (1)校园招聘的优点包括： 1)针对性强。 2)选择面大。 3)层次清晰。 4)战略性强。 5)人才单纯。 6)成功率高。 7)认可度高。 (2)校园招聘的不足包括： 1)校园招聘要和学校先商议时间安排，要考虑学生毕业的时间安排，并且要印制宣传品，还要做面谈记录，费钱费时。 2)学生由于社会阅历浅、可塑性强、年轻且责任心较弱，因此可能造成企业实际运作中的不顺畅。 3)学生缺乏实践经验，企业要投人的培训成本高。 4)刚毕业的学生常有眼高手低，对工作期望值过高的缺点，因此一年内跳槽的几率高，造成企业招聘成本高的现象。 5)如果培养、任用不善，应届毕业生可能不认可企业的文化和价值观，影响企业的团队建设。

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