有效的管理幅度的大小的影响因素有（）。 A.管理者本身的素质与被管理者的工作能力B.管理者工作的内容C.被管理者的工作性质D.工作环...

作者: rantiku 人气: - 评论: 0

问题有效的管理幅度的大小的影响因素有（）。 A.管理者本身的素质与被管理者的工作能力 B.管理者工作的内容 C.被管理者的工作性质 D.工作环境与工作条件 E.管理的层次划分状况

选项

答案 ABD

解析管理幅度是指管理者直接领导下属的数量。有效的管理幅度的大小受到以下几方面因素的影响：①管理者本身的素质与被管理者的工作能力；②管理者工作的内容；③工作环境与工作条件。

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