选择理想的讲师时，须考虑的因素不包括()。A:符合培训目标 B:讲师的专业性 C:讲师的学历 D:讲师的配合性
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- 岗位规范的内容包括()。A:岗位劳动规则 B:定员定额标准 C:岗位员工规范 D:岗位培训规范 E:工作权限
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- ()是劳动关系管理人员根据既定的目标和方针，通过有效地工作，实现管理目标的过程。A:战略规划 B:管理控制 C:日常业务管理 D:信息传输
- 确定和调整最低工资标准应考虑的因素，不包括()。A:社会平均工资水平 B:劳动生产率和就业状况 C:地区之间经济发展水平的差异 D:企业人工成本的平均水平
- ()是先提出问题并设定问题的若干个答案，由被调查者对设定的答案进行选择。A:问卷调查法 B:确定性提问 C:不定性提问 D:目标型调查法
- 下列选项中属于影响企业整体薪酬水平的因素是()。A:劳动绩效 B:职务或岗位 C:工作条件 D:企业工资支付能力
- 下列选项中属于影响员工个人薪酬水平的因素是()。A:工会的力量 B:企业的薪酬策略 C:劳动绩效 D:产品的需求弹性
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