企业组织结构整合的程序包括：①控制阶段；②互动阶段；③拟定目标阶段④规划阶段。排序正确的是()。A:③②①④ B:④③②① C:③②④① D:③④②①
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- ()是指企业工会代表和企业代表依法就企业内部工资分配制度，工资分配形式，工资收入水平等事项进行平等协商，在协商一致的基础上签订协议的行为。A:工资集体协商...
- 企业工资集体协商内容不包括()。A:工资指导线 B:工资分配制度 C:工资分配形式 D:工资收入水平
- 企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为标准不包括()。A:安全第一 B:效率优先 C:预防为主 D:以人为本
- 下面属于伤亡事故报告和处理制度的是()。A:重大事故隐患报告 B:安全生产教育制度 C:安全卫生认证制度 D:企业职工伤亡事故分类
- 工资指导线的()是年度货币工资平均增长目标，是对于生产经营正常、有经济效益的企业来说较为合理的工资增长水平。A:上线 B:基准线 C:下线 D:预警线
- 关于劳动争议仲裁说法错误的是()。A:仲裁主体具有特定性 B:仲裁程序具有特定性 C:仲裁对象具有特定性 D:仲裁实施强制的原则
- 企业安全技术措施计划管理制度的内容不包括()。A:安全技术措施 B:劳动卫生措施 C:辅助性设施建设 D:重大事故隐患分类
- 工资集体协商代表的确定程序与集体协商代表的确定程序是()。A:不一致的 B:一致的 C:单独制定的 D:集体协商裁定的
- 工资指导线上线也称预警线，是对()的企业提出的警示和提示。A:生产经营不正常、亏损较大 B:工资增长较慢、经济效益较差 C:生产经营正常、有经济效益 ...
- 企业所有员工在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则不包括()。A:安全第一 B:预防为主 C:以人为本 D:奖惩分明
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