“绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点”这个陈述体现的制定原则是( )。A、战略相关性原则B、系统化原则C、职位特色原则 ...

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 “绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点”这个陈述体现的制定原则是( )。
选项 A、战略相关性原则 B、系统化原则 C、职位特色原则 D、突出重点原则
答案 C
解析 职位特色原则:绩效计划的内容、形式、指标的设定要充分考虑到不同职位的特点。

猜你喜欢

发表评论
更多 网友评论0 条评论)
暂无评论

访问排行

Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com

页面耗时0.0910秒, 内存占用1.03 MB, Cache:redis,访问数据库20次